Offres d'emploi

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Operations Manager

Exciting Opportunity based in our Stevenage facility

We have an exciting opportunity for an Operations Manager based at our Stevenage Branch.

We offer a highly competitive salary, car or car allowance, healthcare, bonus scheme, 25 days holiday, pension scheme, life assurance,  flexible benefits programme and Perkbox.

At Trescal, every employee is the entrepreneur of their job and their career. They participate in building the satisfaction and confidence of our clients, contribute to the entrepreneurial adventure of our companies and create our Group’s identity. The Trescal Institute offers management development programmes (ILM accredited) to support development and your career.

Reporting to the General Manager, UK, this role provides Operational and Technical expertise for the development and implementation of processes required for the successful / cost effective delivery of a Calibration and Measurement capability that meet all customer requirements (Quality, Cost and Delivery). 

The Operations Manager is responsible for the development and management of the P&L of the Stevenage Branch through the co-management of sales of the Branch, subcontracting reduction, workload management, automation, cost reduction & will focus on a high quality of service to build long-term relationships with current customers. Managing the team of the Branch: Customer Services, Engineers/Technicians and Logistics.

Main Accountabilities:-

Managing a multi-discipline engineering team including.

  • Responsible for the development and management of the P&L and cash generation in a context of a LBO
  • Proactively set and lead action plans to reduce branch costs structure: logistics, general expenses
  • Optimizing existing Calibration & Measurement processes to drive Quality, Scheduling & turnaround time improvements 
  • Leading Continuous improvement activities to drive product flow
  • Provide Key Performance Indicator reports to drive continuous improvement
  • Assist with the master scheduling, capacity analysis and gap analysis to ensure that the people, and equipment are in place to support delivery schedule and demand forecast.
  • Implement the investment plan into the Branch.
  • Reduce the subcontracting expenditure & reduce the number of sub-contractors.
  • Ensure timely completion of all work within the scope of the team by:
    • Supervising and coordinating to ensure full utilization of technician capabilities

    • Prioritizing to accommodate turn-around times (target is 5 days)

    • Managing overtime & subcontracting reduction to meet both P&L targets and customer expectations

    • Coordinating efforts in the development of automated procedures.

  • Manage the teams in the Branch (Customers Sales Representatives Team, Production Team) in order to develop the branch with professional and motivated teams
  • Take the lead on driving sales for the Branch in line with the strategy for the UK
  • Focus on a high quality of service for our customers’ satisfaction and build long term relationship with our current customers
  • Provide strong leadership and communication to promote a positive work environment and promote positive change.
  • Communicate regularly with all team members throughout the day as needed and in regularly scheduled meetings: Daily production meetings, weekly capacity plan meetings, monthly meetings for new ideas, continuous improvement and cost reduction.
  • Identify current workforce skill levels and identify and provide education and cross-training to achieve a highly involved, flexible workforce.
  • Performance management - Establish development plans for both individuals with high potential and those with performance issues.
  • Build strong working relationships internally within the Management team and contribute effectively as a member of the Country Management Team

 

Key Performance Indicators

  • Sales at Branch Level

  • EBITDA at Branch Level

  • DSO improvements through levers (litigation reduction, FAE, TAT….)

  • Quality &security improvements (Work accidents decrease, Absenteeism decrease,….)

 

 QUALIFICATIONS/COMPETENCIES/ SKILLS

  • Ideally, previous Calibration / Measurement engineering experience preferably within the aerospace industry but not essential.

  • Technical qualification/background  in Electrical Engineering essential.

  • Min. 3-4 years management/leadership background
  • Project Management process background beneficial
  • Must have managed a P&L
  • Lean and Six Sigma Process background beneficial
  • Customer / Stakeholder facing experience
  • Self-starter, resourceful, flexible, responsive, detail oriented and possess a good work ethic
  • Excellent communication skills at all levels, both verbal and written
  • Must have excellent computer skills in Microsoft Office Suite
  • Demonstrated ability to provide leadership and foster teamwork while solving technical challenges
  • Excellent problem solving, situation assessment and conflict resolution are required.
  • Must have sound judgment to deal with dynamic situations, decide upon a course of action and implement swift resolution for closure. 
  • Exceptional motivation, leadership, and team building skills required

 

Our commitment to our teams:

  • Provide a rewarding and ethical work environment
  • Measure performance in a standardized way to reward the performance of each and every one.
  • Identify, recognize and develop expertise
  • Regularly train our co-workers to build a learning company.

 

 

Calibration Engineer Onsite

Heel Nederland

Missie

Je staat in voor het kalibreren en controleren van elektrische meetinstrumenten zoals voltmeters, ampèretangen, analyzers, oscilloscopen, frequentie generatoren, multimeters, … volgens de richtlijnen van ISO 17025.

Je kalibreert ook druk- en temperatuur instrumenten en sondes zoals manometers, PT100’s, thermokoppels, …

Je verwerkt de meetresultaten in een certificaat met behulp van een template.

Je werkt op verschillende locaties bij zeer verscheiden klanten in zeer uiteenlopende sectoren.

 

Profiel

Je hebt bij voorkeur een MBO opleiding in een elektronica of elektrotechnische richting.

Kennis of ervaring in het werken met meetinstrumenten is een pluspunt, maar geen vereiste.

Je werkt graag nauwkeurig, je bent precies.

Je spreekt en schrijft perfect Nederlands.

Je kan zelfstandig én in team werken.

Je bent klantgericht ingesteld.

Je hebt oog voor veiligheid en je hebt geen hoogtevrees.

Je bent stressbestendig, je kan flexibel inspelen op onvoorziene omstandigheden.

Je bent in bezit van het rijbewijs B.

 

Ons aanbod

Je komt terecht in een boeiend, bloeiend en gezond bedrijf met fijne collega’s.

Jaarlijks organiseren we een BBQ waarop je samen met je partner en kinderen kan komen genieten van een hapje, drankje en kinderanimatie.

We bieden zowel interne als externe trainingen en opleidingsmogelijkheden.

Je wordt vergoed voor overuren en reistijd.

We bieden een voltijdse arbeidsovereenkomst, deeltijds werken is bespreekbaar.

Calibration Engineer (Electronic)

Verschillende Regio's

Missie

Je staat in voor het kalibreren en controleren van elektrische meetinstrumenten zoals voltmeters, ampèretangen, analyzers, oscilloscopen, frequentie generatoren, multimeters, … volgens de richtlijnen van ISO 17025.

Je kalibreert ook druk- en temperatuur instrumenten en sondes zoals manometers, PT100’s, thermokoppels, …

Je verwerkt de meetresultaten in een certificaat met behulp van een template.

Je werkt op verschillende locaties bij zeer verscheiden klanten in zeer uiteenlopende sectoren.

 

Profiel

Je hebt bij voorkeur een HBO opleiding in een elektronica of elektrotechnische richting.

Kennis of ervaring in het werken met meetinstrumenten is een pluspunt, maar geen vereiste.

Je werkt graag nauwkeurig, je bent precies.

Je spreekt en schrijft perfect Nederlands.

Je kan zelfstandig én in team werken.

Je bent klantgericht ingesteld.

Je hebt oog voor veiligheid en je hebt geen hoogtevrees.

Je bent stressbestendig, je kan flexibel inspelen op onvoorziene omstandigheden.

Je bent in bezit van het rijbewijs B.

 

Ons aanbod

Je komt terecht in een boeiend, bloeiend en gezond bedrijf met fijne collega’s.

Jaarlijks organiseren we een BBQ waarop je samen met je partner en kinderen kan komen genieten van een hapje, drankje en kinderanimatie.

We bieden zowel interne als externe trainingen en opleidingsmogelijkheden.

Je wordt vergoed voor overuren en reistijd.

We bieden een voltijdse arbeidsovereenkomst, deeltijds werken is bespreekbaar.

 

Project Coördinator Onsite

Regio Noord-Nederland

Functieomschrijving

Je zorgt ervoor dat alle kalibratie-activiteiten voor de betrokken klant in overeenstemming zijn met de onderhandelde afspraken, de heersende procedures en alle vastgelegde klantenvereisten.

Je voert een uitgangs- en ingangscontrole uit op alle instrumenten en certificaten.

Je zorgt voor een correcte overdracht van de instrumenten aan de klant.

Je zorgt voor de coördinatie, planning en de voortgangscontrole van de kalibraties.

Je schrijft de toestellen in in het ERP systeem en je controleert de inschrijfgegevens.

Je onderhoudt contact met de klant, de dossierbeheerder en de vertegenwoordigers.

Je werkt actief mee aan het opsporen en oplossen van problemen en klachten.

Je kalibreert de toestellen die op locatie gekalibreerd kunnen worden.

Je werkt op verschillende locaties in Nederland.

 

Functievereisten

  • Je communiceert vlot met zowel klanten als collega’s.
  • Je bent klantgericht ingesteld.
  • Je hebt bij voorkeur een opleiding in of relevante ervaring met meet- en regeltechnieken, industriële onderhoudstechnieken.
  • Je beschikt over de vaardigheid om werk te plannen te organiseren.
  • Je kan zelfstandig én in team werken.
  • Je hebt oog voor veiligheid.
  • Je bent stressbestendig, je kan flexibel inspelen op onvoorziene omstandigheden.
  • Je kan vlot met een computer overweg.
  • Je bent in bezit van het rijbewijs B.
  • Je spreekt en schrijft uitstekend Nederlands.

 

Aanbod

Je komt terecht in een boeiend bedrijf met toffe collega’s.

Opleidings- en doorgroeimogelijkheden.

Voltijdse arbeidsovereenkomst.

Vergoeding voor over- en reisuren.

40 uren werkweek.

 

Plaats van tewerkstelling

Klantlocatie in de regio Noord-Nederland.

Chargé(e) de Missions RH INTERNATIONALES auprès du DRH Groupe TRESCAL

Chargé(e) de Missions RH INTERNATIONALES auprès du DRH Groupe TRESCAL

Trescal fait partie des 4600 Entreprises de Taille Intermédiaire Françaises (ETI) ayant une exposition internationale forte (2650 salariés dont plus de 2000 hors de France). Le Groupe se développe à un rythme soutenu notamment aux Etats-Unis, en Amérique du Sud et du Nord, en Asie et cherche à se renforcer en Europe soit par le biais d’acquisitions (10 par an) ; soit par la création de green fields.

Trescal a pour clients les principaux acteurs de l’industrie aérospatiale, aéronautique et automobile comme Safran, EADS, Thalès, Eurocopter, Rolls Royce, General Motor, Goodrich, Ford, … et les industries télécoms, transport, pharmaceutiques… Pour plus d’informations, veuillez-vous rendre sur notre site Internet www.trescal.com

Contexte :

Nous recherchons au sein de l’équipe de la Holding de tête du Groupe, « Chargé(e) de Missions RH INTERNATIONALES » rattaché(e) au DRH Groupe.  

Type de contrat :

CDI.

Missions :;

Les principales missions sont :

  • D’Etre le chef de projet de la création du Trescal Institute monde, vecteur de diffusion du « Trescal way » en :
    • Créant des parcours de carrières pour les populations techniques, managers, commerciaux
    • Réalisant en interne et/ou avec l’aide d’un organisme externe les modules de formation
    • Lançant les campagnes de formation en en mesurant les résultats
  • Assister le DRH Groupe sur les missions suivantes :
    • Préparation des salary reviews pays et people reviews pays
    • Préparation et analyse des KPIs RH et suivi des plans d'actions pays
    • Animation des DRH pays sur les sujets de recrutement (notamment partenariats écoles/université) et de marketing social
  • Réaliser des études ou missions RH ponctuelles

 

Au cours de la mission, vous aurez l’occasion de travailler avec les équipes fusions et acquisitions, les équipes centrales et les dirigeants de l’entreprise.

Profil :

  • Vous avez des expériences en Comp&Ben, Gestion des talents ou RH Internationales.
  • Vous êtes diplômé(e) d’une école d’ingénieur ou de commerce ou équivalent
  • Vous parlez anglais couramment (langues de travail : français et anglais a minima).
  • Vous recherchez un environnement entrepreneurial et dynamique.
  • Autonome, force de proposition, vous êtes à l’aise dans la conduite de projet et avez un goût prononcé pour le terrain.
  • Vous êtes prêt(e) à vous déplacer à l’étranger

Pour tout renseignement ou pour adresser votre candidature,

Contactez m-z.beaugrand@trescal.com

+33 (0)6 8322 7425

TRESCAL (« Nous », « Nos ») effectue un traitement de vos données à caractère personnel ayant pour finalité la gestion des candidatures. Ce traitement est nécessaire aux fins de Nos intérêts légitimes qui consistent en la gestion des recrutements et la réalisation du processus de recrutement. Vos données strictement nécessaires à l’accomplissement de leurs missions sont destinées au personnel habilité des services RH et informatique de TRESCAL. Vos données peuvent également être communiquées à des prestataires qui agissent en qualité de sous-traitant de TRESCAL. Vos données sont conservées pendant une période de 2 ans courant à compter du dernier contact que vous avez eu avec Nous, sauf opposition de votre part. Vos données ne sont pas transférées en dehors de l’Union européenne. Vous disposez d’un droit d’accès, de rectification, d’effacement ou de portabilité de vos données, ainsi qu’un droit de vous opposer ou de solliciter la limitation du traitement, et de retirer votre consentement, dans les conditions et limites prévues par la réglementation. Vous disposez également du droit de faire parvenir des directives spéciales relatives au sort de vos données après votre décès. Pour exercer ces droits, vous pouvez contacter le Délégué à la Protection des Données désigné par TRESCAL aux coordonnées suivantes : [Lee Lewis – Email lee.lewis@trescal.com Postal address: Trescal Limited - Saxony Way - Blackbushe Business Park - Yateley, GU46 6GT, UK]. Vous devez accompagner votre demande d’un justificatif d’identité. Vous pouvez introduire une réclamation auprès de la CNIL.